Nieuws 5 januari 2016
Het NCJ bestaat inmiddels 5 jaar en is benieuwd naar uw mening met betrekking tot de verschillende communicatiemiddelen die door het NCJ worden ingezet. Rosan Haanstra, stagiaire Sociologie, heeft het NCJ geholpen met het opzetten van een vragenlijst.
Er zijn drie verschillende vragenlijsten, omdat sommige vragen specifiek voor bepaalde doelgroepen zijn:
– Managers: https://nl.surveymonkey.com/r/communicatieNCJmanagers
– Staf- en beleidsmedewerkers: https://nl.surveymonkey.com/r/communicatieNCJstafenbeleid
– Professionals: https://nl.surveymonkey.com/r/communicatieNCJprofessionals
We hopen dat u mee wilt werken aan het onderzoek. Met de resultaten kan het NCJ haar werkwijze optimaliseren.
Voor vragen kunt u mailen naar rhaanstra@ncj.nl.
Alvast hartelijk dank voor uw medewerking!
Dinsdag 27 september 2022 kwamen collega’s uit het hele land samen in JGZ Live! om met elkaar de toekomstagenda te bespreken. Deze keer was het thema 'Jeugdgezondheidszorg in een veranderende omgeving'.
De mogelijkheden van robotisering zijn ook voor de jeugdgezondheidszorg zeer interessant. Een software robot imiteert menselijke handelingen achter een computer en ontzorgt daarmee de zorgprofessional. Inmiddels zijn de eerste JGZ-organisaties gestart met een pilot robotisering.
In de verzuimbrief van de minister van OCW krijgt het prominente aandacht: werk maken van aanwezigheid. Het is een andere focus op verzuim en zorgt voor anders werken in de schoolsetting. De JGZ kan hierbij ondersteunend zijn met de inzet van (effectieve) interventies zoals MAZL en ‘ Je Brein de Baas?!’.